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Code de Conduite de Dynasty8

Notre Engagement

Chez Dynasty8 , nous nous engageons à fournir un environnement accueillant et inclusif pour tous les contributeurs. Nous attendons de tous les participants à ce projet qu'ils respectent ce code de conduite dans toutes les interactions et communications.

Comportement Attendu

  • Respect : Traitez tout le monde avec respect et courtoisie. Les différences d'opinion et les désaccords doivent être exprimés de manière constructive et respectueuse.
  • Inclusion : Efforcez-vous de créer un environnement accueillant et inclusif. Évitez les remarques ou comportements qui pourraient être interprétés comme discriminatoires ou offensants.
  • Collaboration : Encouragez la collaboration et l'entraide. Soyez ouvert aux idées et aux contributions des autres.
  • Responsabilité : Soyez responsable de vos paroles et de vos actions. Si vous faites une erreur, reconnaissez-la et cherchez à la corriger.

Comportement Inacceptable

Les comportements suivants ne seront pas tolérés :

  • Harcèlement : Tout comportement ou langage abusif, intimidant ou harcelant.
  • Discrimination : Toute forme de discrimination basée sur la race, le genre, l'orientation sexuelle, la religion, le handicap, l'âge, ou toute autre caractéristique personnelle.
  • Langage Offensant : L'utilisation de langage offensant, dérogatoire ou inapproprié.
  • Comportement Disruptif : Tout comportement qui perturbe le processus de contribution ou crée un environnement hostile.

Signaler un Problème

Si vous êtes témoin ou victime d'un comportement inapproprié, veuillez le signaler immédiatement à l'équipe de gestion du projet via [adresse email de contact] ou en ouvrant un ticket sur le dépôt GitHub.

Toutes les plaintes seront traitées avec sérieux et confidentialité. Nous nous engageons à enquêter sur toutes les allégations et à prendre les mesures appropriées.

Conséquences

Les personnes qui ne respectent pas ce code de conduite peuvent être temporairement ou définitivement exclues du projet à la discrétion de l'équipe de gestion.

Attribution

Ce code de conduite est inspiré par le Code de Conduite Contributor Covenant, version 2.0.


Merci de contribuer à un environnement respectueux et inclusif chez Dynasty8 .